Provisieverbod voorkomt fraude:160 uur werkstraf voor ton aan 'nepprovisie'

De rechtbank in Zutphen heeft een 45-jarige tussenpersoon veroordeeld tot 160 uur werkstraf voor het oplichten van De Goudse. Hij sloot in de jaren 2005 en 2006 onder de vlag van een financieel adviesbureau levensverzekeringen, die steevast eindigden door het uitblijven van premiebetalingen. Het ging de oplichter louter om de door De Goudse uit te keren afsluitprovisies.

In de tenlastelegging wordt gesproken over 39 polissen, die tot uitbetaling van ruim € 96.000 provisie leidden. Volgens de rechtbank Zutphen had de tussenpersonen bij het sluiten van de overeenkomsten nimmer de bedoeling de polis tot de einddatum in stand te houden. Die werden telkens beëindigd door het uitblijven van premiebetalingen.

De rechtbank heeft bij de vaststelling van de strafmaat rekening gehouden met het gegeven dat de verdachte niet eerder voor dit soort feiten met justitie in aanrakng was gekomen én de aanzienlijke overschrijding van de redelijke termijn. De feiten dateren immers uit de periode maart 2005-februari 2006. Als de straf niet naar behoren wordt verricht, moet de oplichter tachtig dagen de cel in.

AOV Verzekering FNV moet flexibel zijn en collectief

De kans dat ze arbeidsongeschikt raken schatten de zelfstandigen uit het onderzoek op ruim 28 procent. En als ze ziek thuis komen te zitten dan denken ze dat het dik een jaar kan duren. Dekken ze het risico wel af, dan doe ze dat met de verzekering of ze zetten wat geld opzij.

De meeste ondervraagden, 62 procent, zijn de kostwinnaar van het gezin.

Betaalbaar en flexibel
Meer dan vier op de vijf wil zelf kunnen bepalen wat ze wel en wat ze niet verzekeren en ze willen in ieder geval niet aan dure pakketen vastzitten. Tot slot denkt driekwart gezamenlijk als groep wel een soort arbeidsongeschiktheidsverzekering te kunnen ontwikkelen die zowel betaalbaar als flexibel genoeg is.

Belangenbehartiger
"We hebben dit onderzoek gedaan omdat we als belangenbehartiger het belangrijk vinden dat er goede regelingen komen; we wilden weten wat de zelfstandigen nou precies wilden. Tot nu toe werd er vaak gedacht vanuit aanbod. We hebben met dit onderzoek juist in kaart willen brengen hoe ze tegen het risico aan kijken. Conclusie is dat ze schatten het eigenlijk goed inschatten en ze zijn er zich bewust van", legt Linde Gonggrijp, directeur van FNV Zelfstandigen, uit.

"Wij zullen niet zo zeer een verzekering worden. Maar als belangenbehartiger ben je wel de partij die er voor moet zorgen dat de spelregels in de maatschappij, politiek of bij de verzekeraars aansluiten bij de zelfstandigen."

Positiever beeld
"De conclusie van de zelfstandigen is dat wat er nu is, niet is wat ze willen. 60 procent heeft iets geregeld waardoor ze een jaar goed kunnen functioneren. Dat is wel een wat positiever beeld dan dat zelfstandigen zich nergens bewust van zijn. Maar ze vinden dat de markt te weinig aanbod heeft dat bij hun wensen aansluit", vertelt Gonggrijp.

Niet betrouwbaar
Gonggrijp geeft aan dat de zelfstandigen de overheid niet zien als een betrouwbare partij. "Ze zijn kritisch en laten zich goed informeren. Het is opvallend dat ze deze informatie niet heel betrouwbaar vinden."

Verplichting
Een veelgehoorde oplossing is dat er een verplichte verzekering moet komen voor de zelfstandigen. "Dat is een moeilijk punt, want zelfstandigen willen niet betutteld worden. Maar het onderzoek laat zien dat waar 25 procent tegen een verplichting is, ook 25 procent voor is."

"FNV Zelfstandigen is niet voor verplichting, maar we wel voor een collectief waardoor het betaalbaar wordt. De vraag is hoe dat moet worden ingevuld, zonder dat het een keurslijf wordt waarin een zelfstandige wordt gestopt", aldus Gonggrijp.

52 procent zzp'ers heeft geen arbeidsongeschiktheidverzekering
Driekwart van de zelfstandigen zou graag een collectieve arbeidsongeschiktheidverzekering willen. FNV Zelfstandigen pleit daarom voor de ontwikkeling van een betaalbare collectieve verzekering voor zzp'ers.

Op dit moment heeft 52 procent van de zelfstandigen geen arbeidsongeschiktheidsverzekering (AOV), blijkt uit een onderzoek van FNV Zelfstandigen onder 2000 zzp'ers.

Kans op arbeidsongeschiktheid 28 procent
Ook al hebben veel ondernemers geen verzekering, arbeidsongeschiktheid is een onderwerp dat wel degelijk leeft onder ondernemers. Linde Gonggrijp, directeur van FNV Zelfstandigen: "Zo'n 25 procent van de zelfstandigen is ooit arbeidsongeschikt geweest en 5,5 procent is dat op dit moment. Bovendien schatten ondernemers de kans dat ze arbeidsongeschikt raken, op 28 procent. Een verzekering zou daarom geen overbodige luxe zijn. Maar, vindt zo'n 43 procent, de huidige AOV's zijn te duur. Bovendien, zegt 31 procent, er is geen aantrekkelijk product op de markt."

Collectieve AOV voor zzp'ers
FNV Zelfstandigen pleit daarom voor een betaalbare collectieve arbeidsongeschiktheidsverzekering voor zelfstandigen. Gonggrijp: "Driekwart van de zelfstandigen denkt als groep een soort arbeidsongeschiktheidsverzekering te kunnen ontwikkelen die betaalbaar én flexibel is."

Fraude met de AOV Verzekering (3)

Soms gebeuren er zaken op de werkvloer die niet kloppen. Maar het bewijzen van diefstal, fraude, oplichting of een andere misstand valt niet altijd mee. Dan is de hulp van een onderzoeksbureau noodzakelijk.

In deze blog belicht Aad Schalke uit Breda voorbeelden uit de praktijk van de bedrijfsrecherche met zijn bedrijf Schalke & Partners.

Jan Pieter van moorsel werkt als geluidstechnicus voor een platenmaatschappij. Hij is al vanaf jongs af aan gefascineerd door alles wat met geluidsopnames te maken heeft. Na een technische opleiding op HBO niveau is hij dan ook gaan werken binnen het vakgebied. En niet zonder succes. Alle artiesten die uitkomen op het label zweren bij Jan Pieter. Of het nu de laatste hardrock groep is of het gaat om klassieke muziek, Jan pieter weet het loep zuiver op de plaat te krijgen.

Als hij 6 jaar bij de platenmaatschappij werkt word zijn vriendin zwanger en Jan pieter besluit te gaan trouwen. Om zijn toekomst zeker te stellen nu hij een kind verwacht sluit Jan pieter een arbeidsongeschiktheid verzekering af. Een beroeps arbeidsongeschiktheid in dit geval. Dat betekend dat wanneer hem iets overkomt waardoor hij onverhoopt zijn beroep niet meer uit kan oefenen hij een jaarlijkse vergoeding krijgt. Dit in tegenstelling tot andere arbeidsongeschiktheidsverzekeringen waarbij ook word gekeken naar eventuele mogelijkheden om andere beroepen uit te oefenen.

2 jaar later meld Jan Pieter zich arbeidsongeschikt. Wat blijkt?